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泰政办发〔2024〕11号 泰安市人民政府办公室关于推进品牌建设高质量发展的实施意见
索 引 号11370900004341523R/2024-00201发布机构泰安市人民政府办公室发文字号泰政办发〔2024〕11号文件类别政府文件成文日期2024-09-23发文日期2024-09-23规范性文件登记号有效性有效有效期泰政办发〔2024〕11号 泰安市人民政府办公室关于推进品牌建设高质量发展的实施意见各县、市、区人民政府,各功能区管委会,市政府各部门、直属单位,省属以上驻...
山东省先进制造业促进条例
山东省先进制造业促进条例(2024年9月26日山东省第十四届人民代表大会常务委员会第十一次会议通过) 第一条 为了加快推进新型工业化,培育发展新质生产力,构建现代化产业体系,建设先进制造业强省,根据有关法律、行政法规,结合本省实际,制定本条例。第二条 本省支持和引导制造业以高端化、智能化、绿色化为方向,采用先进制造模式,应用新型生产要素,加速形成以新质生产力为核心动能的工业生产系统和新型...
山东省人力资源和社会保障厅关于下放职称服务管理权限和建立高层次人才高级职称评审“直通车”制度的通知
鲁人社字〔2019〕128号山东省人力资源和社会保障厅关于下放职称服务管理权限和建立高层次人才高级职称评审“直通车”制度的通知各市人力资源社会保障局,省直各部门(单位),各大企业,各高等院校:为持续抓好省委办公厅、省政府办公厅《关于深化职称制度改革的实施意见》(鲁办发〔2018〕1号)精神的贯彻落实,以职称服务管理权限下放和高层次人才职称评审为工作重点,研究制定了《关于进一步下放职称服务管理...
关于进一步做好高技能人才和专业技术人才职业发展贯通工作的通知
各市人力资源社会保障局,省直有关部门(单位),各大企业:为认真落实《人力资源社会保障部关于进一步加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通的实施意见》(人社部发〔2020〕96号,以下简称《实施意见》),促进技术技能人才融合发展,壮大高水平工程师和高技能人才队伍,现就我省进一步做好高技能人才和专业技术人才职业发展贯通工作通知如下:一、加快推动贯通工作落实落地。《实施意见》明确的各扩大贯通领域的...
山东省职称评审管理服务实施办法
各市人力资源社会保障局,省直各部门、单位:现将《山东省职称评审管理服务实施办法》印发给你们,请遵照执行。山东省人力资源和社会保障厅2021年3月12日(此件主动公开)(联系单位:专业技术人员管理处)山东省职称评审管理服务实施办法第一章 总 则第一条 为进一步规范职称评审程序,加强职称评审管理,优化职称评审服务,提升职称评审工作质量和水平,根据《中共中央办公厅国务院办公厅印发〈关于深化职称制度...
山东省人民政府办公厅关于印发山东省生产经营单位安全总监制度实施办法(试行)的通知
各市人民政府,各县(市、区)人民政府,省政府各部门、各直属机构,各大企业: 《山东省生产经营单位安全总监制度实施办法(试行)》已经省委、省政府同意,现印发给你们,请结合实际认真贯彻执行。山东省人民政府办公厅2021年6月21日(此件主动公开)山东省生产经营单位安全总监制度实施办法(试行) 第一条 为落实生产经营单位安全生产主体责任,完善安全生产管理体系,全面提升安全生产管理能力和水平,促...
国家正式增设正高级工程师职称!附工程职称最新评价条件
近日,人力资源社会保障部、工业和信息化部联合正式发布《关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》,工程技术人才职称系列增设正高级工程师,高级职称分设副高级和正高级,初级职称分设员级和助理级。员级、助理级、中级、副高级和正高级职称名称依次为技术员、助理工程师、工程师、高级工程师和正高级工程师。《指导意见》指出,要科学对待论文、论著等研究成果,科学引文索引、核心期刊论文发表数量、论文引用榜单和...
关于印发山东省职称评审管理服务实施办法的通知
各市人力资源社会保障局,省直各部门、单位: 现将《山东省职称评审管理服务实施办法》印发给你们,请遵照执行。 山东省人力资源和社会保障厅 ...
山东允许博士后等高层次人才直接申报正高或副高职称
近日,山东省人社厅印发《山东省职称评审管理服务实施办法》,把制度创新贯穿到职称评审各环节、全过程,对职称评审主体、适用对象、评审程序、参与各方权利义务等逐一作出规范,为山东省职称评审工作铸好了“新标尺”。 过去,职称评审大多集中在机关...
人力资源社会保障部关于进一步加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通的实施意见
人社部发﹝2020﹞96号 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局),中央和国家机关各部委、各直属机构人事部门,各中央企业人事部门:为打通高技能人才与专业技术人才职业发展通道,加强创新型、应用型、技能型人才培养,在总结...
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